{"id":28580,"date":"2014-08-13T10:00:12","date_gmt":"2014-08-13T08:00:12","guid":{"rendered":"http:\/\/www.sozialismus.info\/?p=28580"},"modified":"2014-08-11T16:38:16","modified_gmt":"2014-08-11T14:38:16","slug":"amazon-will-gar-keinen-tarifvertrag","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/archiv.sozialismus.info\/maschinenraum\/2014\/08\/amazon-will-gar-keinen-tarifvertrag\/","title":{"rendered":"\u201eAmazon will gar keinen Tarifvertrag\u201c"},"content":{"rendered":"

\"Nein_zu_immer_schlechteren_Bedingungen\"<\/a>Auseinandersetzung beim Online-Giganten dauert an<\/strong><\/p>\n

Ein Gespr\u00e4ch mit Angela Bankert, Gewerkschaftssekret\u00e4rin im ver.di-Fachbereich Handel f\u00fcr das Projekt Amazon Koblenz*<\/p>\n

Der Unternehmensgr\u00fcnder von Amazon, ein gewisser Jeff Besoz, soll seinen Konzern nach dem Amazonas, immerhin dem gr\u00f6\u00dften Fluss der Welt, benannt haben. Soll der Name Programm sein?<\/h4>\n

Allerdings. Ziel ist es, das gr\u00f6\u00dfte Online-Kaufhaus der Welt aufzubauen. Schon heute ist der Konzern aus Seattle der gr\u00f6\u00dfte Onlineh\u00e4ndler international. Alles gibt es hier, von Tierfutter \u00fcber Tablets bis hin zu eigenen Buchverlagen und Filmproduktionen.<\/p>\n

Letztes Jahr konnte der Online-Gigant seinen Umsatz weltweit um satte 22 Prozent steigern \u2013 auf umgerechnet rund 56 Milliarden Euro, erwirtschaftet von an die 120.000 Besch\u00e4ftigten in knapp 100 Niederlassungen in einem Dutzend L\u00e4nder.<\/p>\n

Die Gewinne sind eher mager, in manchen Quartalen gab es sogar Verluste. Das ist Folge der aggressiven Expansion in immer neue M\u00e4rkte und Branchen. Dennoch kannte die Aktie \u00fcber Jahre hinweg nur eine Richtung: nach oben. Erst in letzter Zeit kommen manchen Aktion\u00e4ren offenbar Zweifel. Das Amazon-Papier fiel vom H\u00f6chststand 299 Euro auf zeitweilig 192 Euro.<\/p>\n

Und wie steht der Konzern in Deutschland da?<\/h4>\n

Deutschland ist der zweitgr\u00f6\u00dfte Amazon-Markt nach den USA. Hier wuchs der Umsatz 2013 um 20 Prozent, von 6,5 auf 7,8 Milliarden Euro. Die n\u00e4chstgr\u00f6\u00dften deutschen Versandh\u00e4ndler Otto und Zalando bringen es gerade mal auf 2,2 beziehungsweise 1,8 Milliarden Euro.<\/p>\n

Ein Drittel des Gesch\u00e4fts wickelt Amazon f\u00fcr andere H\u00e4ndler ab. Darin liegt enormes Erpressungspotenzial. Das zeigen die aktuellen Auseinandersetzungen zwischen Amazon und Buchverlagen um h\u00f6here Rabatte.<\/p>\n

Auf diese Weise beherrscht Amazon ein Viertel des deutschen Webhandels, in einigen Segmenten deutlich mehr. Bei B\u00fcchern und CDs sind es beispielsweise bis zu 80 Prozent.<\/p>\n

Die ersten deutschen Versandhandelszentren in Bad Hersfeld und Leipzig siedelte Amazon 2001 beziehungsweise 2006 an. Was hat sich seitdem getan?<\/h4>\n

In den letzten drei Jahren kamen mit Graben bei Augsburg, Rheinberg und Werne in Nordrhein-Westfalen, Pforzheim, Koblenz und Brieselang bei Berlin Schlag auf Schlag sechs weitere Standorte hinzu. Jeder Standort ist formal eine eigenst\u00e4ndige GmbH. Die Muttergesellschaft ist eine Holding in Luxemburg.<\/p>\n

Infrastrukturleistungen der \u00f6ffentlichen Hand nimmt man gern mit. Steuerzahlungen fallen demgegen\u00fcber mager aus. Bei einem Umsatz von 6,5 Milliarden Euro im Jahr 2012 zahlte Amazon zum Beispiel blo\u00df 3,2 Millionen Euro Steuern. Im gleichen Jahr erhielt der Konzern \u00f6ffentliche Wirtschaftsf\u00f6rderung in H\u00f6he von mindestens rund 14 Millionen Euro.<\/p>\n

Bekanntlich siedelt sich Amazon gezielt in strukturschwachen Regionen an. Wie geht das Unternehmen vor?<\/h4>\n

Man fegt den dortigen Arbeitsmarkt so gut wie leer. Das Arbeitsamt hilft mit.<\/p>\n

Die meisten Besch\u00e4ftigten werden grunds\u00e4tzlich befristet eingestellt, oft mit Kettenbefristungen von bis zu zwei Jahren. Bundesweit arbeiten um die 10.000 Festangestellte bei Amazon, 6.000 bis 7.000 mit Befristungen. Zum Weihnachtsgesch\u00e4ft wird die Belegschaft verdoppelt. Immer wieder gibt es Stichtage, an denen man einen Schwung Befristeter vor die T\u00fcr setzt. Im Amazon-Jargon hei\u00dft das \u201eRamp Down\u201c. Die Betroffenen wissen bis zum letzten Tag nicht, wen es trifft.<\/p>\n

Alle Besch\u00e4ftigten m\u00fcssen \u201eAmazonisch\u201c lernen. Sie sind nicht Warenverr\u00e4umer. Packer oder Kommissionierer, sondern \u201eReceiver\u201c, \u201eStower\u201c und \u201ePicker Packer\u201c. Ihre Gruppenleiter sind \u201eLeads\u201c, die Abteilungsleiter hei\u00dfen \u201eArea Manager\u201c.<\/p>\n

Die Einstiegl\u00f6hne betragen zwischen 9,55 und 10,10 Euro. Hinzu kommen eine monatlich schwankende, geringe Bonuszahlung und nach zwei Jahren ein paar Unternehmensaktien.<\/p>\n

Wie sehen die Arbeitsbedingungen aus?<\/h4>\n

Die Firmengel\u00e4nde haben f\u00fcr gew\u00f6hnlich eine Gr\u00f6\u00dfe von 15 Fu\u00dfballfeldern und sind eingez\u00e4unt. Tag f\u00fcr Tag m\u00fcssen die Arbeiter wie am Flughafen durch Sicherheitsschleusen. Kilometerlange Laufwege sind zu bew\u00e4ltigen, bis zu 25 Kilometer bei den sogenannten Pickern \u2013 und das jeden Tag. In den geschlossenen Hallen ist die Luft h\u00e4ufig schlecht und staubges\u00e4ttigt. Im letzten Sommer fielen reihenweise Kollegen um. Die Pausenzeiten reduzieren sich durch die langen Wege.<\/p>\n

Die \u00dcberwachung ist fast total. Man muss akkord\u00e4hnliche Vorgaben erf\u00fcllen, darf nicht mit Kollegen plaudern. Ist man zu langsam, kommt eine Nachricht auf den Scanner: \u201eWas ist los? Zum Leadplatz kommen.\u201c<\/p>\n

Trotz dieser Bedingungen haben ja viele den Schritt gemacht, sich gewerkschaftlich zu organisieren. Welche Fortschritte gibt es seitdem?<\/h4>\n

Auch wenn noch keine Tarifbindung erreicht wurde, haben die gewerkschaftlich organisierten Besch\u00e4ftigten Amazon bereits ver\u00e4ndert: Von Zeit zu Zeit gibt es Lohnanpassungen, Leiharbeiter erhalten den gleichen Einstiegslohn. Zudem wurden Klimaanlagen und dezentrale Pausenr\u00e4ume eingebaut, nach den ersten Streiks im letzten Jahr wurde erstmals in der Firmengeschichte ein bisschen Weihnachtsgeld gezahlt.<\/p>\n

Mittlerweile gibt es auch an allen Standorten Betriebsr\u00e4te.<\/p>\n

Worum dreht sich der Tarifkonflikt?<\/h4>\n

Amazon Deutschland behauptet, man sei kein H\u00e4ndler, sondern Logistiker. Aber es werden auch keine Logistiktarife gezahlt. Man \u201eorientiert\u201c sich nur daran. Mit dem Streit, ob das Unternehmen nun H\u00e4ndler oder Logistiker sei, soll davon abgelenkt werden, dass Amazon gar keinen Tarifvertrag will \u2013 auch nicht den der Logistikbranche.<\/p>\n

Gemessen an den Tarifvertr\u00e4gen des Einzel- und Versandhandels w\u00fcrden Besch\u00e4ftigte durch die entsprechend h\u00f6heren L\u00f6hne, Zuschl\u00e4ge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld im Jahr bis zu 9.000 Euro mehr verdienen.<\/p>\n

Im Fr\u00fchjahr bot ver.di-Bundesvorstandsmitglied Stefanie Nutzenberger dem Management ein Spitzengespr\u00e4ch zur L\u00f6sung des Tarifkonflikts an. Die Antwort kam erst, nachdem am Standort Rheinberg \u00fcber 800 Besch\u00e4ftigte die Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung per Unterschriftliste zu Gespr\u00e4chen mit ver.di aufforderten. Amazon lehnte im Antwortschreiben jedes Gespr\u00e4ch mit Gewerkschaften \u00fcber eine Tarifbindung ab.<\/p>\n

ver.di wird nicht zulassen, dass sich der Marktf\u00fchrer einer Tarifbindung verweigert. Dies w\u00fcrde eine Abw\u00e4rtsspirale in Gang setzen. Tausende Amazon-Besch\u00e4ftigte sind in die Gewerkschaft eingetreten. Bei Bad Hersfeld und Leipzig wurde mehrfach gestreikt. Anfang Juni kamen mit Graben und Rheinberg zwei weitere Standorte hinzu.<\/p>\n

Weitere Standorte sollen aktions- und streikf\u00e4hig gemacht werden. Eine bundesweite Koordination wird aufgebaut, eine internationale Vernetzung mit Gewerkschaften in Frankreich, Polen und den USA wurde begonnen.<\/p>\n

Wichtig ist auch eine kritische \u00d6ffentlichkeit. Denn Imageprobleme mag man nicht. ver.di ruft indes nicht zum Boykott auf. Aber bei Bestellungen gibt es die M\u00f6glichkeit, im Kundenforum Produktrezensionen einzugeben: Hier kann man deutlich machen, dass man auch als Kunde an anst\u00e4ndigen Arbeitsbedingungen und Tarifvertr\u00e4gen interessiert ist.<\/p>\n

*Die Angabe zur Person dient nur zur Kenntlichmachung der Person<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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